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プリンターレンタルを社内で却下されやすい会社の特徴

2026.01.26

― 稟議で止まる理由と、事前に整理しておくべき視点

プリンターレンタルを検討しているものの、
社内で話を出した途端に止まってしまう。

  • 「今のままで問題ないのでは?」
  • 「なぜ今、変える必要があるの?」
  • 「それ、本当に必要?」

こうした反応に心当たりがある場合、
却下の理由は 価格そのものではない 可能性があります。

この記事では、
プリンターレンタルが社内で却下されやすい会社に共通する特徴と、
稟議前に整理しておきたい視点を解説します。


なぜプリンターレンタルは社内で止まりやすいのか

社内判断で止まるケースの多くは、
高い・安い以前の段階 で判断が止まっています。

決裁者が見ているのは、

  • その判断に納得できる材料があるか
  • 判断後に問題が起きないか

という点です。

ここが整理されていないと、
「よく分からないから今回は見送ろう」
という結論になりがちです。


却下されやすい理由① 目的が「なんとなく」になっている

稟議が通りにくい会社では、
導入の目的が曖昧なまま話が進んでいることがあります。

  • 印刷コストが高い気がする
  • トラブルが多くて不便
  • なんとなく今のままでは不安

これらは間違いではありませんが、
課題として言語化できていない 状態です。

決裁者から見ると、
「困っているのは分かるが、何を解決したいのか分からない」
という印象になりやすくなります。


却下されやすい理由② 比較条件を説明できない

複数社から見積を取っていても、
その比較条件を説明できないと判断は止まります。

  • なぜこの条件で見積を取ったのか
  • なぜこの会社を選んだのか
  • 他社と何が違うのか

「一番安かったから」だけでは、
社内判断の材料としては弱くなります。

条件を揃えて比較した経緯を説明できるかどうかが、
稟議では重要です。


却下されやすい理由③ 現状維持との違いが見えない

社内でよく出るのが、
「今のままでも回っている」という意見です。

このとき、

  • 何が変わるのか
  • 何が楽になるのか
  • どこが改善されるのか

が整理されていないと、
変える理由が弱く見えてしまいます。

現状の課題と、導入後の変化を
同じ目線で整理できているか
がポイントです。


却下されやすい理由④ リスクの説明が抜けている

稟議で決裁者が気にするのは、
「うまくいかなかった場合」です。

  • 契約期間はどれくらいか
  • 途中でやめられるのか
  • 想定外の費用は発生しないか

ここが説明されていないと、
判断を先送りされやすくなります。

リスクも含めて整理しているかどうかで、
安心感は大きく変わります。


まとめ|社内で通すために必要なのは「正解」ではない

プリンターレンタルが社内で却下される理由は、
必ずしも内容が悪いからではありません。

多くの場合、

  • 目的
  • 比較条件
  • 現状との差
  • 想定リスク

といった判断材料が整理されていない だけです。

完璧な答えを用意する必要はありません。
社内で「判断できる状態」を作ることが、
稟議を前に進める第一歩になります。


社内での説明や判断材料の整理について、自社の場合どう考えればよいか確認したい場合は、下記フォームから状況を共有いただくこともできます。